海利爾以“專注作物科學(xué)，服務(wù)世界農(nóng)業(yè)”為使命，一直關(guān)注農(nóng)業(yè)發(fā)展的痛點與需求。隨著農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化的推進，農(nóng)戶對科學(xué)種植技術(shù)的需求愈發(fā)迫切，而專業(yè)技術(shù)服務(wù)人才的短缺成為制約農(nóng)業(yè)高效發(fā)展的瓶頸。
海利爾一直秉承“客戶至上、正直正向、感恩回報”的核心價值觀，隨著高校畢業(yè)生就業(yè)問題越來越多地受到社會關(guān)注，近日，海利爾完成了一次大規(guī)模的人才引進行動，招聘應(yīng)屆畢業(yè)生500余人，這不僅為農(nóng)業(yè)領(lǐng)域引進了專業(yè)人才，有助于推動農(nóng)業(yè)技術(shù)及服務(wù)升級，同時也為緩解大學(xué)生就業(yè)壓力貢獻了力量。
7月5～6日，來自全國各地經(jīng)過層層選拔的500余名大學(xué)生陸續(xù)抵達海利爾“海星訓(xùn)練營”辦理報道手續(xù)。針對此次入職新人的情況，海利爾校園招聘負責(zé)人劉經(jīng)理介紹道：“他們都是來自全國各地專業(yè)知名院校，涵蓋化學(xué)化工、植保等涉農(nóng)相關(guān)專業(yè)，主要為海利爾研發(fā)、生產(chǎn)、國際業(yè)務(wù)、國內(nèi)制劑營銷儲備人才，其中進入研發(fā)的新人全部為重點院校碩士畢業(yè)生，進入工廠的全部為化工相關(guān)專業(yè)本科畢業(yè)生，進入國內(nèi)制劑營銷系統(tǒng)本科及以上畢業(yè)生占比60%以上，學(xué)生質(zhì)量都比較高，今年也是我們海利爾歷史上引進大學(xué)生最多的一年，將為公司堅定地做好一線農(nóng)業(yè)技術(shù)服務(wù)提供有力支撐。他們將在海利爾開啟職業(yè)生涯新征程，為海利爾業(yè)務(wù)發(fā)展和行業(yè)進步帶來新的活力與思路?！?/span>
7月7日上午，海利爾藥業(yè)集團董事長兼總裁葛家成攜集團研發(fā)、生產(chǎn)、銷售及人力等系統(tǒng)高管到“海星訓(xùn)練營”現(xiàn)場參加大學(xué)生訓(xùn)練營啟動會并講話，他對廣大學(xué)子加入海利爾、加入農(nóng)化行業(yè)表示熱烈歡迎和祝賀，他在講話中說：“加入農(nóng)化行業(yè)就意味著大家要成為國家乃至世界糧食安全與糧食保障以及美好生活的貢獻者，加入海利爾就意味著大家將成為值得信賴、有遠景的行業(yè)標(biāo)桿企業(yè)的建設(shè)者?！彼膭畲蠹乙鷮崒W(xué)習(xí)、腳踏實地，成為有目標(biāo)、有規(guī)劃、有干勁的人，在海利爾找到自己的價值與歸屬。其他各系統(tǒng)高管分別歡迎新人的到來并致辭，分享成長經(jīng)驗，勉勵新人快速成長，充分體現(xiàn)了海利爾領(lǐng)導(dǎo)團隊對新人的高度重視和期望。
為確保新人迅速完成從大學(xué)生到職場人的華麗轉(zhuǎn)身，在大學(xué)生專項培訓(xùn)項目“海星訓(xùn)練營”中，全體大學(xué)生接受了為期不少于4周的專業(yè)、系統(tǒng)、豐富的課程培訓(xùn)，內(nèi)容包含集團發(fā)展與企業(yè)文化、軍事訓(xùn)練、公司管理制度、植保知識、產(chǎn)品知識、作物技術(shù)基層服務(wù)技巧、化工安全與化工系統(tǒng)基礎(chǔ)知識、職場通用技能等培訓(xùn)，課程均邀請行業(yè)專家、各子公司總經(jīng)理、產(chǎn)品部長、作物技術(shù)部長、各后勤管理部門負責(zé)人、研發(fā)生產(chǎn)相關(guān)部門負責(zé)人為新人授課及分享經(jīng)驗，同時為了豐富新人培訓(xùn)生活，還在培訓(xùn)期間安排了豐富的文化活動，讓新人充分融入團隊生活。在專業(yè)知識培訓(xùn)結(jié)束后，研發(fā)生產(chǎn)系統(tǒng)大學(xué)生進入原藥工廠開展為期1個月的現(xiàn)場實習(xí)培訓(xùn)，營銷系統(tǒng)大學(xué)生進入田間地頭進行為期1個月的市場拉練培訓(xùn)，通過實戰(zhàn)拉練學(xué)習(xí)，讓新人們?nèi)嬲莆仗镩g技術(shù)服務(wù)要點，從而更好地為農(nóng)戶提供面對面的技術(shù)服務(wù)，幫助農(nóng)戶提高科學(xué)種植水平，同時將農(nóng)戶的意見和需求及時反饋到公司，為公司產(chǎn)品迭代升級和服務(wù)持續(xù)優(yōu)化提供參考。
培訓(xùn)期間，海利爾藥業(yè)集團名譽董事長葛堯倫兩次親臨現(xiàn)場看望新人并授課交流，一堂《成功之路》的課程分享歷時3個半小時，從自我成長、目標(biāo)管理到成功之道的全面分享，傾注了葛堯倫董事長對行業(yè)新人的諄諄教誨，更傾注了他期待大家為行業(yè)發(fā)展做出貢獻和價值的深切期望，在分享結(jié)束后他還親切地與新人互動交流，耐心答疑并合影留念。
8月份新人完成第一階段的專業(yè)培訓(xùn)及實習(xí)拉練后大家進行了總結(jié)匯報，在匯報中，學(xué)員們表示深感收獲滿滿，并對未來的工作充滿信心和期待。
研發(fā)中心新化合物研究所賈同學(xué)：“進入新化合物所，團隊對新藥創(chuàng)制與活性測試的專業(yè)專注，讓我深刻體會到公司‘專業(yè)事、專業(yè)人、專業(yè)做’的用人理念和‘工匠精神、精益求精’的研發(fā)理念的實際內(nèi)涵。未來，我將潛心扎根研發(fā)，為綠色農(nóng)業(yè)貢獻我的專業(yè)力量?！?/span>
研發(fā)中心分析檢測所常同學(xué)：“進入部門實習(xí)培訓(xùn)后，從師傅每天手把手帶領(lǐng)學(xué)習(xí)到組長每周談話關(guān)注學(xué)習(xí)進展，讓我切身體會到公司‘人才是根’的理念和關(guān)懷，同時也了解到分析在配方優(yōu)化、制劑產(chǎn)品開發(fā)上市和產(chǎn)品質(zhì)量把控等方面發(fā)揮的重要作用，為農(nóng)藥、種子等核心產(chǎn)品的技術(shù)升級做出了重要貢獻。”
研發(fā)中心新技術(shù)研究所席同學(xué)：“在恒寧工廠的一線崗位實習(xí)期間，使我真切感受到了化工生產(chǎn)的狀態(tài)，在溶劑回收、產(chǎn)品制備等環(huán)節(jié)都體現(xiàn)著工程智慧與安全的完美平衡，使我對龐大化工設(shè)備、對精密運行與安全規(guī)程產(chǎn)生深深的敬畏。通過這次實習(xí)經(jīng)歷，我更深信：理論只有深植于實踐的沃土方能枝繁葉茂。也讓我對所處的化工行業(yè)與所擔(dān)負的社會責(zé)任有了更強的信心與憧憬。”
山東海利爾工廠黃同學(xué)：“第一次穿戴全套防護裝備走進合成車間，老師傅便叮囑我：生產(chǎn)必須安全，安全為了生產(chǎn)。這1個月里，從現(xiàn)場觀摩學(xué)習(xí)到親手操作，我不僅見證了同事們對工藝的精益求精，更改變了對化工高風(fēng)險的刻板印象。這個行業(yè)并非‘洪水猛獸’，依托技術(shù)上的創(chuàng)新與責(zé)任擔(dān)當(dāng)，它正為眾多領(lǐng)域提供不可或缺的關(guān)鍵支撐。我既期待自己在合成操作崗位磨礪成長，也決心充分踐行‘干中學(xué)’的精神，將課本上學(xué)到的化工專業(yè)知識運用到現(xiàn)場實操。我將以此為動力，熟練掌握核心工藝，努力向高精尖人才邁進，為海利爾乃至化工行業(yè)發(fā)展貢獻自己的智慧與力量?！?/span>
國內(nèi)制劑營銷系統(tǒng)新人在田間地頭拉練，收獲與研發(fā)及工廠新人大不相同。比如劉同學(xué)，他滿懷感恩地說：“感謝公司給了我這個成長的平臺，讓我能從校園走向職場，在充滿溫度與力量的團隊里找到歸屬感。海利爾不僅是一個追求專業(yè)與品質(zhì)的企業(yè)，更像一個包容的大家庭，前輩們的耐心指導(dǎo)、同事們的熱心幫助，都讓我快速褪去了初入職場的青澀與忐忑。”
謝同學(xué)感悟很深，他說：“這段時間，我跟著團隊走進田間地頭，腳下沾著泥土，手上握著工具，才真正明白‘紙上得來終覺淺’的意義。曾經(jīng)在書本里學(xué)到的知識，在田埂間變成了實實在在的實踐——觀察作物生長的細節(jié)，感受土地與作物的聯(lián)結(jié)，這些都是在校園里學(xué)不到的‘真功夫’?！迸c他同組拉練的魏同學(xué)說：“加入海利爾，像種子落進了沃土——田間拉練時蹲在地里聽農(nóng)戶說需求，才懂‘把論文寫在大地上’不是口號，是我們每天要踩實的路?！?/span>
“選擇海利爾，就是選擇服務(wù)世界農(nóng)業(yè)?！毙氯它S同學(xué)說，“田間地頭拉練，磨礪的是腳板，貼近的是需求，堅定的是服務(wù)‘三農(nóng)’的初心！”
“腳踩泥土、眼里有光、心中有夢，才懂每粒米的分量；風(fēng)吹日曬、步步扎實，方知腳下的土地最有力量——這趟田間拉練，練的是筋骨，更裝了滿心對耕耘的敬畏！”這是吳同學(xué)對拉練的深刻理解。
張同學(xué)在田間地頭已磨煉成為有擔(dān)當(dāng)?shù)拇竽泻?，他說：“在田間磨練的日子，讓我更深刻地理解了海利爾‘服務(wù)農(nóng)業(yè)、造福農(nóng)民’的初心。每一滴汗水都在提醒我：我們的工作不僅是研發(fā)產(chǎn)品、提供技術(shù)，更是守護每一寸土地的豐收，守護每一位農(nóng)民的期待。這份成長，讓我對‘責(zé)任’有了更重的體會，對‘價值’有了更實的感悟?！?/span>
“未來的路還很長，我會帶著這份在田間收獲的堅韌與踏實，繼續(xù)在崗位上深耕細作，用青春的力量為海利爾的發(fā)展添磚加瓦，也為農(nóng)業(yè)的美好明天貢獻自己的一份光和熱。再次感謝海利爾，給了我扎根大地、向上生長的機會！”邊同學(xué)對未來充滿期待。
海利爾不僅為大學(xué)生們提供了系統(tǒng)的職業(yè)培訓(xùn)和師帶徒培養(yǎng)機制及內(nèi)部各項上崗培訓(xùn)和日常豐富的培訓(xùn)課程，還為他們提供了良好的發(fā)展空間。在職業(yè)晉升方面，海利爾設(shè)置了發(fā)展“雙通道”——專業(yè)技術(shù)人才和管理人才兩條發(fā)展通道，新人經(jīng)過不斷學(xué)習(xí)成長，未來將會在各自領(lǐng)域成長成才，成為海利爾的“明日之星”，實現(xiàn)個人價值的同時助力海利爾事業(yè)發(fā)展，也能為行業(yè)發(fā)展帶來新動力。
? ? 此次海利爾引進500余名大學(xué)生，得到了市場廣大客戶、用戶及各院校等社會各界的廣泛關(guān)注和好評。近日，民建中央洪慧民副主席到海利爾調(diào)研時了解到這一情況后對海利爾的社會責(zé)任感高度肯定，并表示，這一舉措對于推動農(nóng)業(yè)科技進步、促進鄉(xiāng)村人才振興具有積極意義，希望更多企業(yè)能夠像海利爾一樣，重視農(nóng)業(yè)人才培養(yǎng)和引進，為我國農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化建設(shè)貢獻力量。