蘋果公司聯(lián)合創(chuàng)始人Steve Wozniak

沒有人能否認(rèn)蘋果公司引發(fā)了互聯(lián)網(wǎng)和移動互聯(lián)網(wǎng)時代的革命。當(dāng) Apple II 問世時,人類歷史上第一次非常成功的、可大規(guī)模量產(chǎn)的個人微型計算機(jī)出現(xiàn);而 iPhone 的出現(xiàn),則為舊世界關(guān)上大門,開啟移動互聯(lián)的時代。 

蘋果公司推出的第一代機(jī)型正是 Steve Wozniak(斯蒂夫·沃茲尼亞克)在1975年的設(shè)計的 Apple I。1976年,沃茲尼亞克與 Steven Jobs(斯蒂夫·喬布斯)共同創(chuàng)辦了蘋果公司。第二年,沃茲尼亞克最初設(shè)計的 Apple II 誕生。

沃茲尼亞克被廣泛地認(rèn)為是上個世紀(jì)七八十年代個人計算機(jī)革命的先驅(qū)。但很少有人知道,在他遭遇了一場意外離開蘋果公司之后,在一家公立學(xué)校當(dāng)了近十年的小學(xué)教師。

實(shí)際上,早在喬布斯時代,教育市場就是蘋果公司非??粗氐念I(lǐng)域。1978年,當(dāng)時剛剛成立兩年的蘋果就和明尼蘇達(dá)簽下合同,為當(dāng)?shù)刂行W(xué)提供了500部電腦。據(jù)喬布斯后來的回憶,Apple II 打造原因之一就是為了滿足美國中小學(xué)校的需求。

帶有外置調(diào)制解調(diào)器的Apple II計算機(jī)

由沃茲尼亞克開發(fā)的帶有外置調(diào)制解調(diào)器的 Apple II 計算機(jī)

雖然沃茲尼亞克早已淡出了蘋果,也沒有在蘋果公司的董事會任職,但他現(xiàn)在仍是蘋果產(chǎn)品的忠實(shí)粉絲。而至今為止,他認(rèn)為,從技術(shù)上來說,他還是現(xiàn)在仍是蘋果的員工。同時,他是目前唯一一位從蘋果成立到現(xiàn)在仍在從蘋果領(lǐng)工資的人。

2018年12月,已經(jīng)68歲的沃茲尼亞克來到了北京參加 2018 GES 未來教育大會,中國的教育正吸引著越來越多的海外科技和教育工作者的目光。

不過,沃茲尼亞克對當(dāng)下技術(shù)的發(fā)展趨勢卻有著一絲擔(dān)憂。

“我們可能面臨很大的一個問題就是,太過于注重技術(shù)本身,甚至有時候覺得比人更重要。這是倫理比較缺失的體現(xiàn)。”沃茲尼亞克在大會期間接受鈦媒體等采訪時表示,雖然科技的進(jìn)步為教育提升了效率,但是對于技術(shù)價值觀的問題卻應(yīng)該是我們值得好好去思考。

而同時,沃茲尼亞克現(xiàn)在也意識到,在硅谷長大和生活的人,往往都會認(rèn)為技術(shù)是用來賺錢的,而不是把它看做讓社會變得更好的一種手段與工具。

沃茲尼亞克正在為互聯(lián)網(wǎng)領(lǐng)域的隱私問題而感到擔(dān)憂。今年4月,他宣布退出社交網(wǎng)絡(luò) Facebook,原因正是他認(rèn)為 Facebook 無法保障個人信息的安全。

這一次,他面對中國媒體表示,蘋果公司在保護(hù)用戶隱私方面做得比較好,但是其他公司,諸如 Google 和 Facebook,雖然它們也推出了非常好的產(chǎn)品,但是在發(fā)展的過程中,它們不甘于只做單純的社交媒體和工具,而是把用戶數(shù)據(jù)賣給了廣告商。

“比如說我給朋友點(diǎn)贊,這只是我與他之間的隱私信息。但其實(shí)不是,這個信息你是給了廣告商。”沃茲尼亞克非常不認(rèn)同 Facebook 售賣用戶數(shù)據(jù)給廣告商而獲利的商業(yè)模式。他還認(rèn)為,中國政府不允許它們進(jìn)入中國反而是一件好事。

從計算機(jī)先驅(qū)到公立校小學(xué)教師

在成功開發(fā)出 Apple I 和 Apple II 之后,1981年2月,沃茲尼亞克經(jīng)歷了一場飛機(jī)失事。在這場事故中,他的面部和頭部受到重傷,失去了牙齒。不幸的是,這之后沃茲尼亞克遭受了五周的“順行性遺忘癥“(鈦媒體注:順行性遺忘癥是對造成失憶的事件后發(fā)生的事物發(fā)生遺忘的失憶癥。該病與逆行性遺忘癥不同,不是忘記失憶事件前的事情)。

在這期間,沃茲尼亞克無法產(chǎn)生新的記憶。他不僅對墜機(jī)事件沒有記憶,也記不得當(dāng)時的醫(yī)院和出院之后的任何事情,直到五周后才逐漸恢復(fù)正常。

這次變故成為了沃茲尼亞克人生一個重大的轉(zhuǎn)折點(diǎn)。他沒有選擇立即返回蘋果公司,而是選擇繼續(xù)完成大學(xué)學(xué)業(yè),然后進(jìn)入公立學(xué)校當(dāng)小學(xué)教師,開始了長達(dá)近十年的教書生涯。他認(rèn)為,這是他這一生中最重要的時光。

之所以選擇進(jìn)入教育行業(yè),沃茲尼亞克在 2018 GES 未來教育大會上說,在他年少的時候,父親給他灌輸了一個崇高的價值觀——學(xué)校和教育是每個人邁向未來的重要路徑。正當(dāng)他在5年級的時候,他的老師讓他感受到了自己的重要性。當(dāng)教師,還恰好能滿足他的探索下一個領(lǐng)域的好奇心。在公立校,沃茲尼亞克一周7天都在上課,還成為了“明星”教師。

即便是從科技行業(yè)轉(zhuǎn)向了教育領(lǐng)域,沃茲尼亞克并不是一個激進(jìn)的“技術(shù)顛覆教育”的倡導(dǎo)者。近些年他發(fā)現(xiàn),在“技術(shù)+教育”的領(lǐng)域有一種觀點(diǎn)甚囂塵上——機(jī)器人即將成為學(xué)生最好的朋友以及教師,這會對未來社會帶來巨大的沖擊。

沃茲尼亞克對此持相反的觀點(diǎn),他不認(rèn)為當(dāng)前人們創(chuàng)造出來的機(jī)器人能夠成為學(xué)生們最好的朋友和老師,“機(jī)器人無法像人類那樣思考”,至少在當(dāng)前階段,并沒有出現(xiàn)這樣的“好老師”。

他認(rèn)為,當(dāng)前在教育領(lǐng)域比較有價值的變革存在于更開放的教學(xué)環(huán)境,比如說混齡班級制度。同時,他告訴鈦媒體,教育應(yīng)該取消“評分系統(tǒng)”,至少是10歲以下的小孩不適合以評分系統(tǒng)來束縛。

“我們應(yīng)該讓所有孩子覺得自己是可以成功的,而不是讓他們從小就有,‘我是低分、我是高分的孩子’的觀念。”沃茲尼亞克對鈦媒體表示,教育應(yīng)該讓學(xué)生保持好奇心與創(chuàng)造力,讓他們接受、體驗(yàn)和享受學(xué)校帶來的內(nèi)容。

編程教育激發(fā)學(xué)生創(chuàng)造力

那么,什么才是未來教育最理想的模型呢?沃茲尼亞克告訴鈦媒體,他十分看好編程教育,這是激發(fā)學(xué)生想象力的重要途徑。

按照我們以往的認(rèn)知,在現(xiàn)在學(xué)校的課程中,科學(xué)課、數(shù)學(xué)課和工程設(shè)計課往往被看作是提升學(xué)生創(chuàng)造和創(chuàng)新能力的重要手段。但是在沃茲尼亞克看來,在目前的小學(xué)教育中,數(shù)學(xué)并沒什么創(chuàng)造力,“因?yàn)閿?shù)學(xué)的答案都是一樣的,還不如寫作文更能夠展現(xiàn)出大家的創(chuàng)造力”,但是在編程教育的過程中,每個學(xué)生下發(fā)的任務(wù)以及完成的結(jié)果都是不同的,可以體現(xiàn)和培育創(chuàng)造力。

學(xué)校教育是孩子未來人生做準(zhǔn)備非常重要的階段。當(dāng)搜索引擎已經(jīng)可以解決大部分信息和知識索取的問題之后,并不是每個人都要學(xué)習(xí)一套固定的知識。我們都應(yīng)該跟著自己的想法走,創(chuàng)造出屬于自己的領(lǐng)域和美好人生。

不過,沃茲尼亞克認(rèn)為,學(xué)前教育階段的孩子不大適合接觸編程教育,這主要是因?yàn)槟挲g的原因。5歲以后的孩子學(xué)習(xí)編程,可以鼓勵他們想出不同的方案。如果一開始完成任務(wù)需要更長的時間,那么就給他更長的時間。如果完成得比較好,就可以去進(jìn)行一些定制化的任務(wù)。

“現(xiàn)在我們還沒有能實(shí)現(xiàn)這個目的。這一改變很難,但是非常有希望,我們可以通過每一小步去實(shí)現(xiàn)。“沃茲尼亞克說。

這次來到中國,沃茲尼亞克一個重要的議程就是與中國最大的教育公司之一——好未來教育集團(tuán)聯(lián)合創(chuàng)始人兼 COO 劉亞超同臺對話。兩位圍繞“教育與科技:未來的共生關(guān)系?”展開一場精彩的觀點(diǎn)碰撞。

劉亞超對于教育和科技的看法與沃茲尼亞克大致類似。在劉亞超看來,隨著互聯(lián)網(wǎng)、AI等技術(shù)的發(fā)展,所有用邏輯來推演的工作都可能會被替代。但老師不僅在知識和技能上肩負(fù)責(zé)任,自身的行為、價值觀、情感表達(dá),都會對孩子產(chǎn)生認(rèn)知上的幫助或引導(dǎo),在相當(dāng)長一段時間技術(shù)都不可替代。

教育最大的挑戰(zhàn)是社會發(fā)展中人類需求的已經(jīng)產(chǎn)生巨大的變化。教育在一定程度上可以把過去的知識通過記憶、重復(fù)練習(xí)輸入人腦,但現(xiàn)實(shí)社會更需要的是創(chuàng)新型、復(fù)合型的人才。因此,教育應(yīng)該在創(chuàng)新探索、鼓勵孩子自我認(rèn)知上付出更多。(本文首發(fā)鈦媒體,采訪、撰文/李程程)

以下是Steve Wozniak 與劉亞超對話實(shí)錄,經(jīng)鈦媒體編輯整理:
好未來教育集團(tuán)聯(lián)合創(chuàng)始人兼COO劉亞超(右)與蘋果公司聯(lián)合創(chuàng)始人Steve Wozniak(左)展開主題對話

好未來教育集團(tuán)聯(lián)合創(chuàng)始人兼COO劉亞超(右)與蘋果公司聯(lián)合創(chuàng)始人Steve Wozniak(左)展開主題對話

老師與科技工作者的“共生”

劉亞超:我自己是一個數(shù)學(xué)老師,后來開始做教學(xué)管理工作。我們花了很多精力研究新的科學(xué)技術(shù)如何賦能教育,并成立了AILab、腦科學(xué)實(shí)驗(yàn)室和大數(shù)據(jù)中心。Steve Wozniak的經(jīng)歷也很傳奇,他是一位杰出的工程師,在七十年代就開發(fā)出Apple I、Apple II,改變了整個PC時代。Steve Wozniak在公立學(xué)校做了八年的小學(xué)老師。

所以我想問的一個問題是,您已經(jīng)是一個非常杰出的工程師了,為什么要進(jìn)入教育行業(yè)做一個老師呢? 

Steve Wozniak:在我年輕的時候,我的父親給我灌輸了一個崇高的價值觀,讓我認(rèn)為學(xué)校和教育是每個人邁向未來的重要路徑。我覺得我得當(dāng)個老師,同時我也非常有好奇心,想探索一下做個項(xiàng)目,所以學(xué)校教育對我非常有價值。

我非常年輕的時候就跟我父親說,未來我要跟他一樣當(dāng)一個電氣工程師,同時我要當(dāng)一個五年級老師,因?yàn)樵?jīng)我的五年級老師讓我感受到了自己的重要性。所以我這輩子一直在思考,我要為孩子教書,他們非常重要,他們代表了世界的未來。

當(dāng)時我也特別喜歡大學(xué)的心理學(xué)課程。在教學(xué)過程中,我們可以影響孩子的心理。后來我有了自己的孩子,在他上學(xué)的時候,我把電腦帶到了學(xué)校。我沒有很多的錢,但是光給人錢的話并不能創(chuàng)造價值。作為老師,把你的時間捐出來才是最重要的事情。

所以我就到中學(xué)當(dāng)老師,在本地的一個小學(xué)教了8年,每周教7天書。那時我教的挺好的,還是一個“明星”數(shù)學(xué)老師。我不想讓孩子讀很多報刊、文章,所有課程都是我自己備課,這才是真正的創(chuàng)造力。

劉亞超:我覺得老師和工程師是兩個不同的角色。工程師能創(chuàng)造出符合客戶需求的新產(chǎn)品,是自我創(chuàng)新的一種表達(dá)。而老師更多地是調(diào)動學(xué)生,通過探索和創(chuàng)新學(xué)到新的知識。所以您覺得兩者之間有關(guān)聯(lián)嗎?是否有相互借鑒的意義?

Steve Wozniak:是的,它們的角色有很大差異。當(dāng)老師需要有很好的人際交往能力,但是你不僅需要表達(dá)自己的想法,也要設(shè)身處地的考慮學(xué)生如何思考,你說的話學(xué)生是否能聽懂,學(xué)生是否能學(xué)到知識。 

做老師這幾年,我積累了非常好的經(jīng)驗(yàn)。我教課的時候,如果學(xué)生不能接受、體驗(yàn)和享受我的內(nèi)容,其實(shí)是沒有價值的。你必須保證你提供的內(nèi)容能夠激勵他們、讓他們愿意多學(xué)、多求知,讓課堂充滿樂趣。我覺得你如果真的想要激勵孩子,就要勇于挑戰(zhàn)。

我反過來也想問您一個問題:技術(shù)在未來會取代很多所謂低技能的職業(yè),這個對教育者意味著什么? 

劉亞超:技術(shù)一直都在替代人類的工作,為人類賦能。從農(nóng)業(yè)時代到工業(yè)時代,很多重復(fù)性工作都被替代掉了。隨著互聯(lián)網(wǎng)、AI等技術(shù)的發(fā)展,能用邏輯來推演的工作可能都會被替代。作為老師,更多要從過去傳授知識、題目、解題方法,變成教會這些東西背后的原因是什么,這個獲取新知識的過程很關(guān)鍵,讓他們學(xué)會學(xué)習(xí)、認(rèn)知世界。

同時,作為老師,我們不僅在知識和技能上肩負(fù)責(zé)任,自身的行為、價值觀、情感表達(dá)以及對很多問題的看法,都會對孩子產(chǎn)生認(rèn)知上的幫助或引導(dǎo)。這在相當(dāng)長一段時間,都是技術(shù)不可替代的。 

我讀您自傳的時候看到,您幫助過您孩子的同學(xué)輔導(dǎo)過功課。他學(xué)習(xí)遇到一個困難,您為了激勵他,說道,“如果你認(rèn)真學(xué)習(xí),就可以用電腦來提交作業(yè)。”于是那個同學(xué)特別受鼓舞。

您剛才提到您在課堂上很受歡迎,那么您覺得教育的過程中什么東西最關(guān)鍵?教育的最終目標(biāo)是什么? 

Steve Wozniak:我非常幸運(yùn),因?yàn)槲胰毊?dāng)老師,八年每天都在小學(xué)教課,每周教七天。但我同時是一個所謂“自愿”的老師,我的課程都在課后,100%自愿選我課的學(xué)生才能來上我的課,我希望能夠重新振奮我的學(xué)生。

同時,我們的學(xué)習(xí)“寓教于樂”,我和孩子可以通過網(wǎng)絡(luò)來交流。當(dāng)時我的學(xué)??梢越尤朊绹诰€網(wǎng)絡(luò),所以我可以告訴他們?nèi)绾胃码娔X系統(tǒng)、如何用電腦把作業(yè)做得更漂亮,這樣老師就會鼓勵你、夸獎你,學(xué)生受到激勵后就會越來越想學(xué)、愛學(xué)。我也從來不愿意讓我的課堂非常枯燥,如果某一天他們學(xué)不懂,第二天我就修改一下。

您為什么想當(dāng)老師,當(dāng)老師的動機(jī)是什么呢?您當(dāng)老師中的要點(diǎn)是什么?在知名中國企業(yè)擔(dān)任COO,您覺得這兩個角色您更喜歡哪個? 

劉亞超:我是在博士期間兼職做老師,這段經(jīng)歷對我的觸動非常大。每次上課后,我都感覺身體特別累,但我發(fā)現(xiàn)跟孩子交流之后,我能夠喚醒孩子的興趣、釋放孩子的潛能、解決了某些問題后,他的喜悅給我?guī)砹司薮蟮某删透?。?dāng)我的學(xué)生說,劉老師你講得很好,我因?yàn)槟闾貏e喜歡數(shù)學(xué)的時候,這給我?guī)砹藷o窮的動力。

所以您問,當(dāng)老師和COO哪個好?我認(rèn)為當(dāng)老師好。今天我們討論很多教育科技的問題,核心問題就是創(chuàng)新。無論教育還是科技,都和創(chuàng)新有關(guān)。

前沿科技對教育變革的影響

Steve Wozniak:除了AI之外,還有哪些新興技術(shù)對于教育有較大影響?

劉亞超:互聯(lián)網(wǎng)已經(jīng)在改變教育,很多在線教育公司在線上提供特別多的教育資源。但隨著5G時代的到來,VR也會對教育產(chǎn)生很大影響。互聯(lián)網(wǎng)解決的是教育地理位置的問題,一個美國的英語老師可以教中國人學(xué)口語,北京的著名數(shù)學(xué)老師可以教一個邊遠(yuǎn)山區(qū)的孩子。

而VR,有可能把一個二維世界變成一個虛擬的三維世界。從PC時代到移動時代,我們使用智能終端時間非常長。PC時代可能只有1個小時,而現(xiàn)在可能有四五個小時。我估計到VR時代,這個時間可能會倒過來,我們一天可能有70%的時間活在虛擬世界。在教育行業(yè)中,很多教學(xué)活動可能會從現(xiàn)在的物理世界,轉(zhuǎn)變到虛擬世界中。

同時,生物學(xué)和腦科學(xué)可能對教育也會產(chǎn)生巨大影響。我感覺教育一直都是單方面的,我們設(shè)計教材、體系,讓所有孩子去學(xué),但我們對每個學(xué)生個體的了解非常有限,不太了解他天生擅長或者不擅長的部分,不知道每個孩子思維方式有何不同。這樣,我們采用的教育方式和內(nèi)容無法定制化和個性化。所以,技術(shù)的進(jìn)步很有可能促進(jìn)整個教育體系的變革,最后真正有可能實(shí)現(xiàn)所謂的個性化教育。 

全世界的教育體系都很類似,您覺得現(xiàn)在整個教育體系最大的問題是什么?科技能做出什么改變?您看到了哪些科技給教育帶來的改變? 

Steve Wozniak:目前教育體系面臨的問題,在過去數(shù)百年都存在。學(xué)生在過去只是快速地學(xué),而現(xiàn)在我們應(yīng)該讓他們學(xué)會思考、學(xué)會解決問題。我們設(shè)置考試,試卷有正確的答案,但這并不會推動音樂、藝術(shù)等創(chuàng)造力的培養(yǎng)。所以,我們要引發(fā)學(xué)生去思考,而個人計算機(jī)在學(xué)校會帶來很大變化。 

曾經(jīng),我買了一部Apple I,把它送給了一位女性。后來她把計算機(jī)帶到了小學(xué)進(jìn)行教學(xué)。我認(rèn)為,那個時候計算機(jī)在教學(xué)中帶來了改變,但并沒有讓人們變得更加聰明,只是現(xiàn)在學(xué)校擁有的標(biāo)配工具。

那么技術(shù)究竟可以做出哪些貢獻(xiàn)?如果我們有一個計算機(jī)老師,它像一個朋友一樣,我們可以問它問題,它會看你的眼睛,了解你和你的生活、家人,也知道你喜歡的笑話,那么它不僅僅是一個教育設(shè)備,也是你們的朋友。但是我們目前還沒有這樣的計算機(jī)老師,可能將來也不會有。機(jī)器無法像人類那樣思考,但我們可以讓這些年輕學(xué)生覺得,老師就是他們的朋友。

我認(rèn)為,在教學(xué)方面,學(xué)生有一個好老師非常重要。我希望有一天計算機(jī)能夠成為這樣的好老師,但是現(xiàn)在還沒有達(dá)到。學(xué)生可以自己研究計算機(jī),他們學(xué)習(xí)的速度可以比過去都快,但是這并不是學(xué)校的標(biāo)配。

另外,在學(xué)校中,一個課堂有1名老師、30名學(xué)生。這樣的師生比限制和束縛了我們,因?yàn)閷W(xué)校的預(yù)算是有限的。很多年前,世界決定我們應(yīng)把教育提供給每一個人,不管你是處于怎么樣的社會地位,是窮人還是富人,是什么樣的性別和種族,都要實(shí)現(xiàn)全民教育,讓所有人接受教育。如果我們有更多預(yù)算的話,我們可以有更多老師、做更長期的項(xiàng)目,幫助學(xué)生獲得更多的教育資源。

那么我有一個問題,教育的結(jié)構(gòu)性特別強(qiáng),我們可以做些什么。能讓學(xué)生具有創(chuàng)意,以不同方式去思考呢?

劉亞超:我覺得這個問題,可以跟您剛才的回答連接在一起。您提到了“師生比”,包括現(xiàn)在學(xué)校結(jié)構(gòu)化的問題。我感覺現(xiàn)在的教育,是整個工業(yè)時代塑造的一個模型,以效率為先,希望所有人都接受教育,但社會資源又有限,所以我們只能用1:30的師生比,但這可能發(fā)生在發(fā)達(dá)國家和地區(qū)。在很多地方可能是1:40甚至1:50。

這其實(shí)是一個悖論。我們希望師生比降低,老師能激發(fā)和喚醒孩子,但我們的資源又有限。剛才您提到計算機(jī)老師,我的理解它應(yīng)該是一個AI老師,可以跟學(xué)生對話。所以技術(shù)可能會保證教育資源供給,把教育成本降到足夠低,才有可能實(shí)現(xiàn)新的變化。

對于“結(jié)構(gòu)化”,我的理解是:第一,我們在教學(xué)路徑上需要變革。現(xiàn)在我們的教學(xué)路徑是標(biāo)準(zhǔn)的教學(xué)流程,所有孩子都要上完一、二、三年級。我覺得要把它建立在個性化基礎(chǔ)上,這就要求我們用技術(shù),把所有的知識、題目包括孩子的特點(diǎn)做成“底層”,以支撐個性化;

第二,我們要把師生比降下來。對老師而言,將來如果有AI老師作為助手,他們有可能實(shí)現(xiàn)個性化教學(xué)。一部分知識的傳授會被AI老師替代,比如講一個知識點(diǎn)、做一個實(shí)驗(yàn),如果有充分的邏輯性,孩子就可以跟著電腦學(xué)習(xí),讓老師把精力放在更多的引領(lǐng)和創(chuàng)新上; 

第三,我們要改變教學(xué)的測評。現(xiàn)在,我們的測評都是唯一答案,這對創(chuàng)新思維本身就是很大的障礙,讓孩子們從封閉的問題中找到唯一結(jié)果,這其中是不鼓勵創(chuàng)新的。所以,在考核過程中,我們更多需要觀察孩子的學(xué)習(xí)過程,將題目做的開放一點(diǎn),允許多個答案和可能性。然后通過過程和多個結(jié)果,鼓勵孩子通過創(chuàng)新解決問題。 

您作為一個以創(chuàng)新聞名的發(fā)明家,如何假設(shè)資源是無限大的,您會發(fā)明一個怎樣的產(chǎn)品來推動教育進(jìn)步呢?

Steve Wozniak:產(chǎn)品本身不會帶來太大變化。這些學(xué)生對自己生活的自信、對不確定性生活的準(zhǔn)備,產(chǎn)品本身應(yīng)該無法解決。現(xiàn)在,很多學(xué)校有很多工具可用。在我的成長過程中,在學(xué)校里,老師們教授很多關(guān)于世界的事實(shí),我們必須要記住美國五十個州中每個州的首府是什么,現(xiàn)在我們也在這樣做。 

但是現(xiàn)在有搜索引擎,為什么還要讓學(xué)生記呢?因?yàn)閷砦覀兘虒W(xué)生,要讓他們感到自信、有創(chuàng)意和創(chuàng)造力。比如一些學(xué)生會輟學(xué),在8歲的時候他們覺得學(xué)校不那么重要。因?yàn)槊看慰荚囍校家寣W(xué)生找到正確答案,無法答對的孩子就會覺得自己不聰明,他們可能就會輟學(xué),就會放棄。

因此,我們需要借助這樣一個系統(tǒng)。如果他們有一些關(guān)于生活的想法和選擇,應(yīng)該尊重他們,而不僅僅是給他們正確的答案,不能說我比你年紀(jì)大,我更有經(jīng)驗(yàn),你要聽我的。

所以,我們應(yīng)該為這些孩子賦能,讓他們知道他們可以在未來世界中發(fā)揮重要作用。我們希望學(xué)生能選擇他們想學(xué)的,在生活中學(xué)到的一切,對他們來說都是至關(guān)重要的。在我長大的時候,根本沒有關(guān)于計算機(jī)領(lǐng)域的書。我在校外學(xué)到的一些東西,讓我愛上了計算機(jī)這樣一個學(xué)科。所以我們必須要關(guān)注我們的孩子,按照他們的特征教授他們,把他們看做是自己的家人。 

共享與公平的教育實(shí)踐

Steve Wozniak:我有一個問題,您覺得不同國家、機(jī)構(gòu)應(yīng)該如何更好合作,共享它們的教育以及生活最佳實(shí)踐?

劉亞超:應(yīng)該借助互聯(lián)網(wǎng)這樣的第三方平臺來制定標(biāo)準(zhǔn)。互聯(lián)網(wǎng)的發(fā)展,已經(jīng)讓全世界可以分享生活、分享實(shí)踐,但是分享是需要標(biāo)準(zhǔn)的,否則不同的國家有不同的教育、所有的教育資源有不同的標(biāo)準(zhǔn),它們之間的流通和對接無法實(shí)現(xiàn)。所有只有第三方來制定底層標(biāo)準(zhǔn)之后,大家都會跟這個標(biāo)準(zhǔn)對接,教育資源之間的流通才會出現(xiàn)。

第二,要借助一些經(jīng)濟(jì)力量,比如說提供資源的人是否應(yīng)該獲得其它權(quán)利?索取教育資源的人是否有義務(wù)一起推動分享平臺的發(fā)展?這在教育里可能不成熟,但在科研領(lǐng)域,所有科學(xué)家都會在公開雜志上發(fā)表論文,又會有第三方資源網(wǎng)站,將論文以標(biāo)準(zhǔn)形式存儲起來,供全球科學(xué)家引用。真正有創(chuàng)新性的文章會被大家索引并認(rèn)可,使用創(chuàng)新成果的人也會獲得相應(yīng)的好處。 

Steve Wozniak:你覺得開源是否能夠發(fā)揮作用呢? 

劉亞超:完全的開源會解決一部分問題,但不會解決所有問題。在貢獻(xiàn)資源和索取資源間,要有一定交易成本,有一定的激勵體系才會保證資源的質(zhì)量。如果完全開源,第三方可能得不到足夠的經(jīng)濟(jì)支持,無法完善產(chǎn)品和標(biāo)準(zhǔn),無法讓這個平臺變得更加強(qiáng)大,有可能會局限在其中的一部分資源上,或一部分人群里使用。

Steve Wozniak:開源的定義,應(yīng)該可以分享給其他機(jī)構(gòu)和國家。其他人所做的工作,可以和自己的知識結(jié)合起來,這樣的話可以實(shí)現(xiàn)1+1>2的情況。

劉亞超:我們聊一聊在線教育。我聽說您做了一個網(wǎng)站,為很多人提供科技和教育的普及。您能談?wù)勛鲞@個網(wǎng)站的初心是什么?您覺得它現(xiàn)在做的怎么樣? 

Steve Wozniak:我這個網(wǎng)站在亞利桑那,并在世界各地擴(kuò)張,已經(jīng)建立有一年的時間。有非常多畢業(yè)生,他們畢業(yè)后要去找工作,但是他們有專業(yè)的區(qū)別。我們按照項(xiàng)目類別劃分,可以讓當(dāng)?shù)毓菊业剿麄冃枰膶I(yè)人員、網(wǎng)上的解決方案以及如何利用獨(dú)特方式使用硬件。

同時,我希望每個學(xué)生不要上同樣的課程,而可以自主選擇、設(shè)計課程和專業(yè)。這意味著他們可以規(guī)劃將來的生活,選擇并設(shè)計自己的專業(yè),我對這樣的項(xiàng)目感到特別驕傲。這是一個私立學(xué)校,他們所做的跟我的觀念正好一致。 

劉亞超:您剛才提到的這個網(wǎng)站,解決了學(xué)校里的問題嗎?跟學(xué)校不一樣的地方在哪里?

Steve Wozniak:普通的學(xué)校在職業(yè)培訓(xùn)方面沒有選擇權(quán),它提供的課程和你未來想做的不匹配,我們給他們這種選擇權(quán)。

我反過來問一個問題,大家都在討論公平獲取教育課程、課標(biāo),您覺得教育最大的挑戰(zhàn)是什么?

劉亞超:我認(rèn)為,教育最大的挑戰(zhàn),是社會發(fā)展中人類需求產(chǎn)生的巨大變化。技術(shù)已經(jīng)改變了很多行業(yè),越來越多的工作不需要人去做。計算本身是一種工作,但是計算機(jī)現(xiàn)在已經(jīng)很發(fā)達(dá)了。教育在一定程度上可以說是把過去的知識通過記憶、重復(fù)練習(xí)放到腦子里,對在社會上解決問題、進(jìn)行創(chuàng)新是局限的。但社會更需要的是創(chuàng)新型、復(fù)合型的人才。教育應(yīng)該在創(chuàng)新探索、鼓勵孩子自我認(rèn)知上付出更多。 

Steve Wozniak:我個人感覺,很多人畢業(yè)之后,覺得不需要學(xué)什么,可以做一些低技術(shù)性的工作。但是未來沒有這樣的工作,例如自助柜臺等機(jī)器,可以取代這些低技能的工作。也就是說,如果你真的要找工作,必須要有某種技能。

劉亞超:您在PC時代做了非常偉大的創(chuàng)新和發(fā)明。我想問最后一個問題,您認(rèn)為這種創(chuàng)新是否能批量生成?我們在教育體系中有沒有什么好的批量方法?

Steve Wozniak:我一輩子都在想這個問題,想做一個創(chuàng)新的人。我的一些想法,別人都沒有想過,不在教科書里,也是一個更好的辦法,而是一個完全不一樣的辦法。其實(shí)我花了一萬個小時考慮這個事情,更好的想想不同的項(xiàng)目、以及別人從來沒有的點(diǎn)子。但是這是一種性格,有的人天生就是這種工程師性格,他的思維就是你給我一本書、一個設(shè)計,我從頭到尾把這道算術(shù)題算清楚,設(shè)計軟件、硬件,利用各種各樣的數(shù)字技術(shù)做出來。

但是有一類人性格不一樣,他就是天馬行空的思維方式,不是老老實(shí)實(shí)的工程師,而是一個發(fā)明家。我碰到過很多這樣的人,他希望能建一個自己的實(shí)驗(yàn)室,將奇思妙想變成實(shí)實(shí)在在的產(chǎn)品。網(wǎng)上有很多工程師社群,他們不想上學(xué)、不想去公司,就想實(shí)現(xiàn)這些奇思妙想,這對任何公司可能毫無意義。

但是他們?nèi)绻堰@個事情做的很有趣,想向別人炫耀一番,得到別人的夸獎,就覺得特別開心。他們每次實(shí)現(xiàn)奇思妙想,大腦就會更聰明,創(chuàng)意就更多,就會有更好的解決方法,未來就能提出特別新穎的課題。我覺得,這是一種性格,是一種素質(zhì),成型之后在23歲后不會有什么變化。如果你不是發(fā)明家,這很難培訓(xùn)出來,再努力恐怕也沒有辦法改變固有性格。

另外,我們還可以做的一件事情,是鼓勵我們的學(xué)生敢于走出教室、勇于探索。我們可以給孩子買一些積木、線纜等教學(xué)工具,讓他們搭搭積木、連接線纜。因?yàn)楹⒆悠綍r沒有機(jī)會做自己喜歡的玩具。我也覺得,做老師期間,是我這輩子最重要的時光。

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  • 人與人之間的直接交流是不可或缺的,尤其在孩子還小的時候,師生交流、同輩交流,絕對勝過與機(jī)器間空洞的對話。不覺得有朝一日教師這個職業(yè)會失去。人性的言傳身教,親和力、優(yōu)雅、堅(jiān)守、頑強(qiáng)……這是老師才會教的東西。

    回復(fù) 2018.12.07 · via android
  • 真的是一個幽默又犀利的創(chuàng)意大師~聽他們兩個互懟真的是全場爆笑!

    回復(fù) 2018.12.07 · via android
  • 中國政府不允許谷歌和臉書進(jìn)入中國 但百度頁面上的廣告和利用你的數(shù)據(jù)還少嗎?

    回復(fù) 2020.09.09 · via iphone
  • 篇幅感謝有點(diǎn)長了,個人感覺,應(yīng)該選出重點(diǎn)描述就行

    回復(fù) 2018.12.10 · via pc
  • 都成電腦了

    回復(fù) 2018.12.07 · via android

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